Avdelningschef Beställningstrafik till Östgötatrafiken

Publiceringsdatum: 2025-09-10

Vill du arbeta inom chefer och verksamhetsledare-branschen? Det är nu möjligt för dig att få jobb som avdelningschef, statlig hos Randstad AB. Randstad AB behöver någon som vill arbeta heltid. Om du är tillgänglig för tills vidare, ta en titt på denna jobbannons.

Linköping är platsen där detta jobb har sin tjänsteort. Randstad AB har just nu ett ledigt jobb som avdelningschef, statlig. Har du vad som krävs för att arbeta som avdelningschef, statlig hos Randstad AB? Ansök innan måndag den tjugonionde september 2025 och ta reda på det!

---

Jobbannons

Arbetsbeskrivning

Avdelningschef Beställningstrafik till Östgötatrafiken

Söker du en spännande och utvecklande roll där du dagligen får möjlighet att göra skillnad? Östgötatrafiken söker en strategisk och engagerad avdelningschef med kapacitet att driva och utveckla verksamheten för trafikslagen Färdtjänst, Skolskjuts, Närtrafik, Sjukresor och Skärgårdstrafik.

Östgötatrafiken ägs av Region Östergötland och har uppdraget att leverera en trygg och effektiv kollektivtrafik för hela Östergötland, vilket sker i god samverkan med kommuner, myndigheter, trafikföretag och övriga avdelningar internt på Östgötatrafiken. Beställningstrafiken är en central del i detta uppdrag och hanterar cirka 1,4 miljoner resor per år. Avdelningen har tio professionella medarbetare, och som avdelningschef har du en nyckelroll inom Östgötatrafiken.

Välkommen att vara med och forma framtidens resor för invånarna i Östergötland!

Ansvarsområden

Som Avdelningschef har du det övergripande ansvaret för att leda och utveckla verksamheten och dina medarbetare. Du har en central roll i arbetet med att nå uppsatta mål och bedriva en verksamhet som levererar hög kundnöjdhet och är ekonomiskt effektiv.

Huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Verksamhetsansvar för Beställningstrafik.
• Ansvar för personalfrågor, arbetsmiljö, ekonomi, budgetarbete och resultatuppföljning.
• Aktivt arbeta för att stärka och utveckla samarbetet med olika intressenter som kommuner, Region Östergötland, leverantörer och olika intressegrupper.
• Ansvar för uppföljning av avtal och affärsmodeller för att säkerställa kvalitet och kundnöjdhet.
• Regelbundet delta i olika samverkansmöten med Östgötatrafikens externa samarbetspartners.
• Utveckla och driva digitaliseringsarbetet framåt.
• Förvalta och vidareutveckla verksamhetens systemstöd tillsammans med medarbetarna på avdelningen.
• Omvärldsbevaka och implementera nya nationella riktlinjer och trender.
• Skapa förutsättningar för medarbetarskapet genom att skapa en öppenhet i arbetsklimat och arbetssätt.

I rollen som avdelningschef rapporterar du till VD för Östgötatrafiken och ingår i ledningsgruppen. Arbetet i ledningsgruppen är fokuserat på gemensamma frågor, vilket innebär att du är engagerad i hela verksamhetens resultat och aktivt bidrar i utvecklingen.

Kvalifikationer

För att lyckas i rollen behöver du ha:

• Mångårig relevant arbetslivserfarenhet, gärna från liknande roller.
• Relevant akademisk utbildning, gärna inom t ex juridik, ekonomi eller statsvetenskap.
• Minst fem års aktuell chefserfarenhet, med personal-, budget- och arbetsmiljöansvar.
• Erfarenhet av att leda större grupper mot uppsatta mål och uppdrag.
• Erfarenhet av politiskt styrd verksamhet.
• Erfarenhet av strategisk planering, upphandlingar och komplexa avtal
• God administrativ förmåga och vana att arbeta i verksamhetsstödjande system.
• Erfarenhet av digitaliseringsarbete.
• Förmåga att uttrycka dig väl på svenska, i både tal och skrift.
• God analytisk förmåga.

Det är meriterande om du även har:

• God erfarenhet av ledningsgruppsarbete.
• Deltagit i ledarutvecklingsprogram.
• Någon form av medieträning.

Rollen kräver stor förmåga att skapa och upprätthålla goda relationer såväl internt som externt och du behöver ha ett utåtriktat, prestigelöst och utvecklingsorienterat förhållningssätt.

Du värdesätter ansvarstagande och resultat, samt arbetar systematiskt med uppföljning mot såväl ekonomiska som verksamhetsmässiga mål.

Ditt ledarskap är stabilt, modigt och situationsanpassat. Du har förmågan att leda i förändring, ser möjligheter och vågar prova nya arbetssätt som utvecklar verksamheten. Du är en skicklig kommunikatör som bygger tillit, motiverar och skapar engagemang och delaktighet bland dina medarbetare och kollegor.

Om företaget

AB Östgötatrafiken

Om Östgötatrafiken Varje dag bidrar Östgötatrafiken till att få vardagen att fungera för hundratusentals östgötar. Inget annat sätt att resa har så många positiva effekter, som när vi reser tillsammans. Det bidrar inte bara till ett bättre klimat utan även mindre trängsel, trevligare städer och mer jämlika resmöjligheter för fler människor i vår region. För att kollektivtrafiken ska fortsätta att vara det smartaste sättet att resa, är vårt utvecklingsfokus avgörande. Vi arbetar målinriktat tillsammans för att uppnå bästa möjliga resultat och är övertygade om att den hållbara framtid som vi strävar mot, byggs genom goda samarbeten och genom att ha roligt tillsammans. Läs gärna mer om oss och vår verksamhet på www.ostgotatrafiken.se Vårt erbjudande För oss är det viktigt med en välkomnande och öppen företagskultur där vi alla trivs och känner delaktighet. Vi arbetar tillsammans för att uppnå bästa möjliga resultat inom våra arbetsområden. Vi har höga förväntningar på oss själva och varandra och vi vet att den hållbara framtid som vi strävar mot, byggs genom goda samarbeten och genom att ha roligt tillsammans. Övrigt I den här processen samarbetar Östgötatrafiken med Randstad. För mer information kontakta gärna rekryteringskonsult Lotta Carlsson på 073-075 23 25. Sista ansökningsdag 29 september 2025. Varmt välkommen med din ansökan!