Underhållsledare Verktyg

Publiceringsdatum: 2025-12-19

Letar du efter möjligheter att arbeta inom chefer och verksamhetsledare? Vill du ta steget att arbeta som gruppchef, teknik hos OnePartnerGroup Östergötland AB? Nu har du möjligheten. Intresserade sökes för heltid-jobb hos OnePartnerGroup Östergötland AB - är du intresserad? De letar efter någon som vill jobba tills vidare.

För detta jobb är Linköping den angivna tjänsteorten. Om du letar efter en spännande karriär inom gruppchef, teknik-branschen, har OnePartnerGroup Östergötland AB just nu ett ledigt jobb som kan vara av intresse. Bli en del av teamet hos OnePartnerGroup Östergötland AB som gruppchef, teknik genom att ansöka senast lördag den trettioförsta januari 2026.

Jobbannons

TitanX Engine Cooling AB är en global partner till tillverkare av kommersiella fordon för värmeöverföring. Med stöd av våra ägare TataAutoComp Systems är vårt uppdrag att utveckla innovativa och konkurrenskraftiga lösningar för värmehantering för att påskynda arbetet med renare transporter. På TitanX litar vi på att varje teammedlem gör skillnad, bidrar med innovativa idéer och tillför värde till företaget. Våra beslutsvägar är korta, vi agerar snabbt och tar ägandeskap. Vi är ett globalt team och uppnår bättre resultat tillsammans.

Läs mer om TitanX" rel="nofollow" target="_BLANK">https://www.titanx.com/">TitanX.                    

Som Underhållsledare – Verktyg har du ett övergripande ansvar för både det dagliga och det långsiktiga underhållet av våra produktionsverktyg, såsom press- och formverktyg. Du leder en mindre grupp underhållstekniker i det systematiska arbetet med att planera, utföra och följa upp förebyggande och avhjälpande underhåll. Du arbetar datadrivet för att säkerställa hög funktionssäkerhet och minimera störningar i verktygsflödet. Rollen är både strategisk och operativ – perfekt för dig som gillar att kombinera teknik, analys och coachande ledarskap.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

• Planera, leda och följa upp förebyggande och avhjälpande underhåll av produktionsverktyg.
• Analysera felorsaker, initiera förbättringar och revidera underhållsplaner baserat på data.
• Säkerställa reservdelshantering och koordinera externa leverantörer.
• Kvalitetssäkra utfört underhåll samt säkerställa säkra arbetsmetoder och god arbetsmiljö.
• Leda och coacha teamet, inklusive arbetsfördelning, kompetensutveckling och daglig support.
• Följa upp KPI:er, upprätthålla 4-veckorsplanering och arbeta mot satta mål och budget.
• Planera större underhållsinsatser, inklusive produktionsstopp och tekniska inspektioner.

• Du har teknisk/verkstadsteknisk utbildning (gymnasie- eller högskolenivå).
• Erfarenhet av underhållsarbete inom industri – gärna med fokus på verktyg, pressverktyg eller liknande.
• Goda kunskaper i systematisk felsökning, maskinbearbetning, verktygsuppbyggnad och intrimning.
• Vana att arbeta med underhållssystem (vi arbetar idag i Maintmaster) och datadriven uppföljning.
• Mycket goda kunskaper i svenska och engelska.
• God IT-vana.
• Erfarenhet av ledarskap eller arbetsledning.

Meriterande

• EFNMS-certifiering som underhållledare eller tekniker.
• Tidigare arbete som verktygskonstruktör eller liknande.

Personliga egenskaper

Vi söker dig som är:

• Analytisk och nyfiken – du trivs med att felsöka, förstå rotorsaker och optimera system.
• Strukturerad och planeringsstark – du driver underhållsarbete systematiskt och långsiktigt.
• Initiativtagande – du ser vad som behöver förbättras och tar tag i det direkt.
• Kommunikativ och samarbetsorienterad – du bygger starka relationer med både produktion, teknik och ditt eget team.
• Trygg i ditt ledarskap – tydlig, coachande och engagerad, med fokus på utveckling.

Hos oss får du:

• Påverka hur framtidens verktygsunderhåll ska se ut.
• Arbeta tillsammans med ansvarig verktygskonstruktör för att utveckla våra verktyg.
• Bli en del av ett globalt företag med lokal närhet och korta beslutsvägar.
• Möjlighet att utvecklas – både tekniskt och i ledarskap.

Denna rekrytering sker i samarbete med OnePartnerGroup. Observera att vi på grund av GDPR ej tar emot ansökningar via e-post. Urvalet sker löpande och vi uppmuntrar därför intressenter att söka så snart som möjligt, då tjänsten kan komma att tillsättas före sista annonseringsdag.

Vår rekryteringsprocess består av följande steg: Urval baserat på ansökningshandlingar, telefonintervju, kompetensbaserade tester som mäter problemlösningsförmåga och personlighet (tidsåtgång tillsammans ca 45 minuter), djupintervju, referenstagning, bakgrundskontroll och kundintervju.

Vid frågor eller mer information vänligen kontakta ansvarig rekryterare Mikael Wetter på tel 0722-242477 eller e-post mikael.wetter@onepartnergroup.se.

Vi ser fram mot att ta del av din ansökan, välkommen!