Sommarvikariat som teknisk Team Leader!

Publiceringsdatum: 2024-04-15

Söker du efter ett jobb inom chefer och verksamhetsledare-sektorn? Letar du efter en chans att arbeta som kundtjänstchef på Experis AB? Nu är det möjligt. Experis AB söker efter en ny anställd på heltid under 3 månader – upp till 6 månader som är redo att ta sin karriär till nästa nivå.

För detta jobb är det en fördel om du bor i närheten av Linköping då det är tjänsteorten. Om du tycker att det låter intressant att börja jobba hos Experis AB i rollen som kundtjänstchef så har de just nu en ledig tjänst som skulle kunna vara en perfekt match för dig! Bli en del av teamet hos Experis AB som kundtjänstchef genom att ansöka senast torsdag den sextonde maj 2024.

Jobbannons

OM UPPDRAGSGIVAREN

CBRE Data Centre Solutions (DCS) är en del av CBRE Group med över 115 000 anställda över hela världen och levererar fullt integrerade fastighets-, anläggnings- och tekniklösningar för datacenterägare, brukare och investerare över hela världen. Som en dedikerad affärsenhet inom CBRE ägnar sig DCS åt att lösa komplexa utmaningar inom varje skede av datacentrets livscykel.

Är du i slutet av din ingenjörsutbildning, har erfarenhet av att leda andra i en teknisk verksamhet och behöver sysselsättning till sommaren? Ta chansen att utvecklas mer som Team Leader!

OM UPPDRAGET

Detta är ett konsultuppdrag som sträcker sig fram till September med start så snart som möjligt. Som konsult bli du anställd av oss på Jefferson wells och uthyrd till vår kund i Linköping.

Rollen går att anpassa för dig med en lite mer junior profil, så tveka inte att söka om du vill utvecklas som ledare i en teknisk miljö.

DINA ANSVARSOMRÅDEN

Huvudsyftet med rollen "Teamlead Data Center Services" är att hantera driftsteamet på plats och att stödja och vikariera för Critical Facility Manager vid frånvaro. Uppgifterna inkluderar även skapande av skiftschema, semesterplaner, utbildningsplaner och introduktion av nya medarbetare. Naturligtvis ingår även andra uppgifter som rör teknikernas aktiviteter inom olika områden.

Huvudsakliga ansvarsområden

• Hantera driftsteamet (dag- och skifttekniker) och säkerställa en korrekt serviceleverans på platsen
• Vikariera för Critical Facility Manager och fylla i vid frånvaro samt ge ledarskap till teamen
• Se till att avtal är bemannade av fullt kompetenta team, se till att innehavarna av poster är fullt kompetenta och att effektiva successionsplaneringsarrangemang är på plats.
• Se till att kontraktsåtaganden uppfylls och överträffas
• Se till att det finns sunda och säkra arbetsförhållanden och att både klients och företagets hälsa och säkerhetspolicy och process effektivt genomförs över våra teams tjänster och underleverantörers aktiviteter och regelbundet granskas
• Se till att lämpliga kontrollsystem finns för att säkerställa att lagstadgade, policy- och kontraktsåtaganden uppfylls.
• Säkerställa en kundfokus inom alla områden för operativa aktiviteter och att effektiva relationer bibehålls med nyckelkontakter för kunder
• Tillhandahållande av ledning och vägledning, rådgivning, coaching och direkt stöd, vid behov för att leverera bästa praxis vid urval, utbildning, bedömning och erkännande/belöning
• Leverera effektiv affärskommunikation genom rådgivning, granskning, ledarskap och direkt bidrag till ledning och teammöten, briefingar, konsultationsforum, korrespondens, publicitet, månads- och ad hoc-rapportering och andra publikationer, vid behov.

DIN PROFIL

• Bevisad erfarenhet av en ledande roll som inkluderat ansvar för service, kultur, människor och affärstillväxt
• Tidigare erfarenhet av kritiska miljöer och/eller datacenter
• Hantering av ett brett spektrum av människor från juniornivå till senior nivå inklusive platsanställda, leverantörer och kunder
• Har arbetat inom en matrisorganisation
• Affärsmässig förståelse / affärskompetens
• Förmåga att förstå kommersiella och ekonomiska metriska
• Intern och extern klienthantering
• Branchkunskap inom kritiska miljöer och/eller datacentermiljöer och en eller flera av följande: M&E, fastighetsförvaltning, projekt, byggnadstjänster
• Utmärkta presentationsfärdigheter - skriftligt, muntligt och presentation
• Högutvecklade mellanmänskliga och kommunikationsfärdigheter
• Entusiastisk över ett snabbt tempo, hög tillväxtmiljö
• Visar verkligt ledarskap
• Högt integritet och uppriktighet
• Hög motivation och självmedvetenhet
• Hög grad av organisering med uppmärksamhet på detaljer
• Förmåga att förstå komplexa situationer
• Resultatinriktad
• Driv att växa affären
• Flytande språkkunskaper i engelska och lokalt språk

Om Jefferson Wells

Jefferson Wells är ett konsult- och rekryteringsbolag specialiserat kompetensförsörjning av chefer och specialister. Jefferson Wells unika expertis och branscherfarenhet gör att vi kan få verksamheter att växa och erbjuda en långsiktig karriärutveckling för våra kandidater. Jefferson Wells finns på ett 50-tal orter i Sverige och i mer än 50 länder världen över och är en del av ManpowerGroup. Med vårt omfattande nätverk kan vi erbjuda mängder av spännande lediga jobb. Vi matchar dina färdigheter och karriärmål med några av Sveriges mest attraktiva verksamheter och varumärken, så att du kan uppnå dina karriärmål.

Ansökan

Varmt välkommen med din ansökan genom att registrera ditt CV, urval sker löpande.

Vi tar inte emot ansökningar via mejl men har du frågor om uppdraget eller om rollen som konsult, är du välkommen att maila ansvarig Konsultchef Josefine Vannfält, josefine.vannfalt@jeffersonwells.se